看完才意识到比起荷兰蛛我太喜欢托比蛛和加菲蛛了,所有的亮点全集中在他们的化学反应上了…星星全是给他们的。开头荷兰随意放走所有人不带点保护措施的就离谱,就算这是电车难题但反派们后续也杀了人啊……
粉丝嘉年华电影差不多到头了,每一个镜头都像是冲着粉丝喊“你们高潮了没有?”,再这么搞下去真要拍葫芦娃大战复联(片尾彩蛋一拳超人客串)了。
没想到竟然以这样的方式和索尼的两版在蜘蛛侠梦幻联动,而且竟然连反派都初代的反派,瞬间觉得拍滥了的蜘蛛侠俨然是一个大局。
我真的很不喜欢圣母白莲花人设,没想到这部给Peter和May强加上了,主要是圣母的有点莫名其妙。但是三代蜘蛛侠同堂还是有点感人啊。说实话一代蜘蛛侠真的是我的白月光,绿魔和章鱼博士出来的时候有点爷回青的感觉。
这哪是三虫同框?是小学那个以为奥斯卡就是好电影的孩子,是高中那个对自己怀抱着无限可能性的你,是大学那个开始和彼得一起边成长边失去的自己,在一个不无俗套,但这种俗套又已经走进你生命体验的和解时刻重逢了。献给初代的本叔叔,加菲的格温/石头姐,还有荷兰弟的梅姨。
故事就是典型的为了帮几个坏人放下屠刀,不管不顾不理会无数无辜的人的生命安危,美其名曰:我是超级英雄,我道德高尚,这是我的责任。这让身为普通人的我对这个故事理解无能;三代蜘蛛侠同框,是一个很美好的想法。
忍了很久终于等到了蓝光。故事就那样吧,漫威的底子太厚了,随便拿两个类型和几个元素一拼贴就能产生一个新的故事,只不过是这故事太套路罢了。u1s1,托比虫的成熟,加菲虫的geek都衬得荷兰虫太苍白了,这也是漫威宇宙的通病。三个对比下来发现最喜欢的还是加菲虫,果然是白月光,以及谁能写一个托比虫x加菲虫的同人啊,这回还真是Call Me By Your Name了。
Forget me, Michelle Jones. Forget our Charles Bridge in Prague and dahlia necklace for Paris. There’s no way back to our universe now. #ResponsibilityComesWithPower
————————————————————
连带着奇异博士和王和章鱼博士和麻省理工招生办老师都失了智。
圣母与权力意志的较量,最后竟然被好心人拯救?这是最隐形也最傲慢的传教。不愧是好莱坞,不愧是迪士尼。
这次接到了MJ,也离开了MJ,和漫画一样了orz
愉悅感竟全是出自文戲,我也稀罕。
最近看的几部电影都是所谓的情怀片,捉鬼敢死队之后是骇客任务,但,最爱的就是这部了。从托比年代开始到加菲的蜘蛛人,一定有人像我一样,曾经幻想过他们两两是不是能够在一起,一起合作打怪,有谁想到多年以后,梦想竟然成真,而且是三个一起。虽然设定可能会被质疑是不是沿(抄)用(袭)那部多元宇宙蜘蛛人动画,但也因为这样才能见到其他版本的蜘蛛人和那些Boss们,真的很高兴多年后能够看见加菲和托比扮演的蜘蛛人,他们愿意参演真的很感动,重点是,托比竟然没变老,少了婴儿肥还变帅了。彩蛋的奇异博士好像是这次闯祸的延续,关于多元宇宙,大阵仗大场面,的确让人有些期待。
其实把超英圣母+多管闲事式的善良描述为一个妈妈对儿子的控制,把“能力越大责任越大”形容成一个没有自我的小孩被洗脑的话术,而最终搬石砸脚的愚蠢感,也还是一个有趣味的反讽。然而自反是一件需要勇气的东西,它不是一件不需要勇气的东西。至少这个温情脉脉三猪斗梗的尴尬结局,不可能是这个逻辑下应有的结局。黑化才是。
主线和动机太弱智了 如果不是双蛛同台(说的只是Tobey和Andrew Tom是最差的一代)根本不值得看
终于是看完了,情怀真的拉满!静下来仔细想想也有一些硬伤,比如降智的奇异博士 圣母的彼得帕克。但是在看的过程中真的是充满了惊喜与感动
在我看来有前后很矛盾。多元宇宙的共存首先可以视为一次多种族矛盾的和解,以往那种人—兽,人—机械的二元对立,可以被一个人兽/人机杂交的赛博格形象整合(《水形物语》),手段或许是足矣战胜奇异博士魔法的斯塔克科技。其中蜥蜴人、机器人、电气黑人,都被视为有一种善的本性,只不过错误运用科技误入歧途;白人男性/精神病患者绿魔成为没有种族属性的背锅人,或许值得拯救但是在歧视链条末端。这是表面上政治正确的地方。矛盾点在于,多元宇宙意味一种存在主义意味的存在的可能性,意味着人或许可以选择各样的活法,成为机器人、成为蜥蜴人或者报复社会,而影片则选择一种净化,让所有人都重回本质(本质主义仍是一种歧视)—包括蜘蛛侠自身,多元宇宙的他们都一个样,无非换个亲人死而已。就像《搜索者》看似是种族通婚其实是教黑人如何成为白人
远征>归来>无归。荷兰弟目前三部蜘蛛侠里最差的,为7张情怀角色牌打通三代蜘蛛侠加一星,但一手好牌打成这副模样真的让人无语。
没想到汇聚了三代反派,依然敌不过主角的邪恶度。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved