颐园电影郝蕾 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 2004

导演: 娄烨

剧情介绍

影片讲述了在1989年的中国,当时社会政治复杂,身处其中的两个年轻人的爱恨纠葛。漂亮的余红离开了她的村庄、家庭和男友去北京学习,在那里她发现了一个展新的世界。并爱上了周伟。两个人的关系变得危险起来。余红作为一个刚刚从边远小城来到北京大学的年轻女孩,她有种浪漫的、有时候甚至是奋不顾身的想法,在日记中她倾注了对一种猛烈的生活的渴望。在影片的前半部,经过了几段友情、朦胧的爱情,和周伟,一个瘦削的、书卷气的男孩,她一生的最爱:之间激烈的、嫉妒的、分分合合的感情,满足了她这种渴望。但是余红和周伟以及影片中他们的朋友、敌人,不是普通的大学学生。或者这么说,他们的大学生活有个非同寻常的背景。余红1988年来到北京,她的大学的第一年从感情和性的混乱开始,结束于那场动荡的社会事件。

评论:

  • 钊谛 1小时前 :

    咱就是说,如果实在没东西拍可以不拍,这样拍出来真的很像洗钱。

  • 芸妍 6小时前 :

    有点助眠效果,建议睡前观看,如果导演拍这部片真的纯粹是拿工资给瞬息全宇宙筹钱(导演是瞬息全宇宙制片人),那这部电影的存在倒也不是一无是处,但是作为特工片实在太套路,对比这两年努力玩出花样的007和碟中谍就能明显看出问题了,而本片无论是人物背景/武器/动作戏/特工与反派的各种设定都没有一点点新颖的地方,真的除了无聊想不出更贴切的评价。电车那场打戏还算爽,虽然不如尚气那场公交打戏

  • 禧晨 5小时前 :

    虽然感觉有些逻辑上不通但是打的挺厉害的。美国队长是个疯子,而且还有点傻,那么多手下一个流弊的都没有,唯一厉害点的还被他给侮辱背叛了。

  • 月珊 1小时前 :

    其实没有想象中那么差,比红色通缉令好多了。但也明显看出罗素兄弟水平有限。镜头玩那么花却并没有给电影加分。总之这片真的不需要拍续集了,谢谢。

  • 殴鹏翼 1小时前 :

    阵容真的还蛮吊的 就是这个穿梭机转场是我没想到的

  • 星栋 7小时前 :

    说是谍战片,但是完全没有谍战片的节奏,宛如邯郸学步,电影从头到尾都是明牌打啊这是,就这故事一个小时就够了吧

  • 韦运 6小时前 :

    小高(未肯化逼王版)

  • 磨琦珍 2小时前 :

    和去年的红色通缉令一样,都是用大牌明星压阵,配合贯穿全片的动作戏,然后用当今比较炫酷的无人机运镜带来视觉新鲜感,也是全球各地到处旅游到处破坏。不同的是罗素兄弟经验丰富,虽然整体调度一般,但是局部空间的花活玩的还是不错的,在布拉格的部分很像游戏,多小组针对同一目标进攻,又是载具攻防,又是轻重武器交替,甚至还有小队ui,看得出罗素兄弟商人属性带来的灵敏嗅觉,知道怎么分配资源来迎合流媒体观众们的心。

  • 焦凌珍 6小时前 :

    布拉格街头大战年度最佳,期待续集。队长被暴揍特带喜感。

  • 锐湛芳 4小时前 :

    罗素兄弟的超燃动作片,美队演了个做作的反派其演技堪比“美版谢霆锋”

  • 虞半蕾 3小时前 :

    可惜了三位主角了。

  • 辜含娇 4小时前 :

    非常喜欢的班底和卡司阵容,但是没办法,归根结底又是网大质感的网大电影,区别就是他们更有钱,也更有工业。罗素兄弟用《灰影人》来证明:能够去电影院看电影是一种精英主义的观念,因为这非常昂贵。所以,这种被创造出来的、我们一直以来坚持的观念————电影院是一个神圣的空间——就是胡说八道。它拒绝了允许所有人进入的理念。数字发行的价值所在,除了推动了多样性之外,就是人们可以分享账户;他们可以用一部电影的票价观看四十个故事。

  • 蚁青香 2小时前 :

    高司令帅不在脸,他举手投足,都用一种他标志性的优雅,别人学都学不来的那种

  • 那拉峻熙 3小时前 :

    D— / 无人机镜头怎么会用的这么浮夸...

  • 暴冰洁 5小时前 :

    流水线爆米花特工电影,多一星给两人没有感情戏

  • 羿倩雪 5小时前 :

    整体来说也还行吧~广场列车枪战戏就最精彩的~~其余的就一般般~~最后的更是无聊~太轻而易举的被入侵了吧

  • 镇如蓉 4小时前 :

    满大街的欧洲炮灰路人&警察和坐电脑的CIA底层打工人倒了血霉摊上主角和反派。

  • 校碧萱 6小时前 :

    不知道为啥,最近看的同类型的片子全是这个尿性,美帝的编剧不给涨工资了?累

  • 隆初柔 8小时前 :

    花2亿美金去拍一部这么反智的电影,现在这个年代也算是奇葩了

  • 栾彬彬 2小时前 :

    whoever made this is as big a fan of blade runner 2049 as I am

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved