空灵慧 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 科幻片 内地 2006

导演: 张馨予   

评论:

  • 雪帛 5小时前 :

    突然唱起来的时候偶尔有一点点尴尬,但还是有被触动到

  • 羊悦欣 3小时前 :

    杀死他们的不是加湿器中致毒的杀菌剂,而是商人在官员的庇护下逐利的有恃无恐,体制顽疾早已病入膏肓。

  • 阎修然 1小时前 :

    如果没有制药公司的科长和医生的联手,还会失去更多无辜的生命吧

  • 材驰 9小时前 :

    大概是之前看到太多差评,我把预期值降到了最低再去看,反倒觉得好像还可以,可以给到三星半,如众多网友说的,ben platt的造型要演高中生实在勉强,但音乐真的无敌,之前已经听过无数遍you will be found跟so big so small,再次听仍然会有头皮发麻的感觉,电影版里alana会更具体,而且结局在保持原版的基础上,增加了evan对connor生平的追寻,最后conner的video大概算是给connor一家的救赎吧。

  • 祁柯燃 2小时前 :

    总感觉不能让人共鸣,叙事太平淡了,几个主角表演也是挺一般,特别律师女主,自已的姐挂了啊——这表演感觉是外人挂人一样!后面的反转还行,想不到原来负责人也是受害者!!!!

  • 龚鸿才 1小时前 :

    有点刻意了最后的反转,不过棒子国真是一群混谈啊

  • 舒桃 3小时前 :

    韩国最擅长拍的电影类型之一 虽然略老套结尾还是被震撼到🤔

  • 祁子窈 2小时前 :

    题材挺好的,就是有点不是那个味,情节感觉松松散散的,链接不紧密,但该有的韩国元素都有,正义的检察官会被踢,有名气的大公司会做坏事,平头老百姓会是主要受害人,上面的人永远只关心吃饭的问题,最后审判那场戏, 各个部门的推脱责任很韩国,但结尾那段举牌子,相比《辩护人》,就觉得有点尬了……

  • 闫傲雪 6小时前 :

    抖音简版,故事梗概很明晰了,编剧一如素媛、隧道般稳定发挥,很好奇为什么他们的舆情并不严重

  • 星倩语 4小时前 :

    钱权勾结你没有背景真的很难扳倒,但是大公司的问题就一定要让他们付出代价。

  • 贾恺乐 5小时前 :

    3.5。作为电影来说乏善可陈,但是其反映的内容让人无法不联想到往三聚氰胺里加奶粉,以及之前、之后的许多年来屡见不鲜但最终不了了之的诸多事件。

  • 沐清华 0小时前 :

    PS:看完了谁还敢用空气净化器

  • 绪凝然 1小时前 :

    能拍出来,能上映,能给大家看到 已经很好了

  • 謇珠轩 4小时前 :

    之前看评价很差,实际看下来其实还行?歌还是好听好哭的,电影院里也听到别人的抽泣声,可能因为最让人共情的部分还是在那里的吧。但在音乐剧转换成电影的部分就不太行,这是这类电影的通病吧。。。有些唱段就出来得很突兀,调度也不太行,only us的MV式呈现我真的无语了(。完全没有发挥出电影荧幕和舞台完全不一样的优势。加上音乐剧剧本通常都很难探讨得特别深,这部虽然改了结局但是该细化的地方依然是缺的。不过这部三位主要女演员都还挺喜欢的,Kaitlyn唱歌和说话的声音好不一样哦。AA和摩尔阿姨基本还是来打酱油的(。以及主角这演法总让我想起卷毛。。坐等12月把之前没看成的剧看上!!!

  • 萱梦 9小时前 :

    煽情,但也直击心脏。直面错误,审视体系,这样的题材哪怕拍摄手法欠佳,至少不会白费。

  • 震国 3小时前 :

    乌托邦电影 感觉并没有很真实地反应事情的真实性和维权的困难重重 男主作为一个因故失去妻子 儿子生命也危在旦夕的父亲 一开始的感情收缩得过为紧凑 到了中段给我的感觉就像是一个独立调查委员会的调查员一样冷静 有思路且带逻辑。再说O2公司的科长 常理而言 作为CEO的接替人 竟然会不知道公司产品的危害性?且妻儿无缘因故逝去后 也不曾怀疑其中的原因 非要等收到男主的调查问卷才开始察觉? 确实有点说不过去。另外前半段剧情表明 这官司已经是输定的了 借用O2公司科长的反水才翻盘 但这也是诟病之处 也是脱离现实之处。

  • 骏年 3小时前 :

    即便这个片子质量真的不值一提,但人家就是能拍敢拍,就这一层面来看,“值得”两个字都说累了。

  • 贵琪睿 0小时前 :

    片名蛮灾难片的感觉,不过在看过《辩护人》等佳作后,这部片子确实节奏拖沓缓慢,煽情部分也严重不足,个人在面对权贵面前确实显得苍白#电影 #空气杀人

  • 祖依然 1小时前 :

    电影本身不行,剧情也不吸引人。一星多给最后的镜头。

  • 桂祥 4小时前 :

    电视剧质感,强模板属性的人设和剧情,寡淡的观影体验,除了真实事件本身的份量,再无能打动人的力量

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved