玉女心经+舒淇 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 2007

导演: 钱文锜

剧情介绍

为了让女儿西门柔(李丽珍)避开狂风浪蝶的追求,财主西门坚(徐锦江)命令其作男儿打扮去求学。结识书生花道(骆达华)后,西门柔与之成为好友,但当她的女儿身身份被花道发现后,对方对其展开了拼命追求。西门坚异常好色,为白痴儿子娶到漂亮老婆后,又垂涎儿媳的美色,欲把她纳为妾,不知娶到手的美女原是魔女幻姬(舒淇)的化身。幻姬懂得采阴补阳,暗中把西门坚身边的妾侍一一杀除,更想在最后吸尽西门坚的精华。西门柔与花道企图揭开幻姬的阴谋,一场大战展开。

评论:

  • 吉俊茂 4小时前 :

    6/10。过于轻松的方式去表述,反而会忽略了许多现实困境,也弱化了主题的表达。此外,攀岩的象征也用得不好,跟主题与主线也没什么关联。

  • 家杰 5小时前 :

    3.5,极简+小景别的大段独白+超大景别的“心理空间”,这种结合加强了戏剧舞台感以及人物内心感受,打算在形式上、风格上的建树反而被大段台词束缚,科恩有些想法却没出新意,比较像早期《奥赛罗》的风格,但光影、场景转换利用等技术上的处理以及台词是很精致的。

  • 彩静 3小时前 :

    怎会如此抓马如此狗血如此好笑。

  • 可彩 9小时前 :

    探讨的主题既现实而深刻,当LGBT群体由争取平权到面对婚姻关系与家庭关系,我们也能站在更开阔的事业探讨爱与亲情,人的成长与关系。只是,我们的世界并不同步,有的人已经走到很前面,有的还在观望、犹疑甚至退缩,终究意难平。

  • 咎高驰 2小时前 :

    异性恋电影同性化或许可以作为电影行业最为轻松的突破口。

  • 丹阳泽 3小时前 :

    前面各种抓马剧情,看得好开心。可惜结尾少了一口气,儿子跌了一跤突然就大和解了。

  • 张简玉轩 1小时前 :

    真的有必要拍这样一部性别更换后毫不违和的片子吗?这就是所谓性多数人群眼中必须如此表现的同性情感——将同性之间的情感关系异性化,已被视为性少数人群当中的主流价值,甚至家庭内部的权力关系都必然如此异性化——电影剩下的还有什么,不过就是性多数人群眼中的奇观化展示,就像电影中医院的前台工作人员看着一个父亲接一个父亲接一个母亲再接一个父亲出现时那种戏谑莫名的表情,而所有因直接移植异性情感关系而造成的表达缺陷都要用爱这个大标题来掩盖,非常荒谬。

  • 前莹莹 5小时前 :

    同性也好异性也好

  • 依初南 6小时前 :

    emmm,演得挺差…换了个套的意式+美式抓马

  • 卫照反 4小时前 :

    女朋友好漂亮,双胞胎也好看

  • 昌嘉禾 2小时前 :

    所以只要有爱,而不要去区分是什么类型的爱。

  • 吾琳怡 6小时前 :

    3.5星,前面尬得我发慌(当然导演肯定是故意的),欢笑之余忍不住叹一口气,集尴尬与狗血为一体的LGBT喜剧,挺不错的,就是一牵扯到代孕问题我就不太敢深究......

  • 康皓 7小时前 :

    你总是不听 为了孩子好 家家有本难念的经。。。

  • 圣彗云 7小时前 :

    抓马还是得看意呆利,两代人的家庭喜剧真是精彩,性取向依旧是要处理的问题,但更重要的是人与人之间的关系,怎么说呢,算是一顿食之无味,弃之可惜的大餐吧。

  • 仵和宜 4小时前 :

    反正比我的车好,台词太舞台了,虽然文本很美就是了

  • 吕鸿远 8小时前 :

    两个男性组成的家庭比男女组成的家庭更正常把,因一方A 出轨家庭分裂在周年纪念日上小三闯到家里,一方B暴怒私自卖掉赖以生存的经济来源餐厅,A跑到B的衣帽间里对着B 空西装打拳、剪烂B的prade西装好有意思,原本以为最有的特色的孩子磕了药无安全绳攀岩会成功爬下来打破对自己的设限,结果抓马坠地从而推进所有人团聚在医院,引出孩子和生母讨论孩子父亲是谁的话题,中间那个段落,两位父亲原先都以为自己是孩子爸爸疯狂争抢抚养权,到知道自己都不是父亲时互相退让抚养权的变化,有趣也纪实啊,两个爸爸能争抚养权已经是好男人了,一般男人大概都不会争抚养权妨碍自己找下家或者拿到抚养权也是给父母抚养去了,包括最后在学校聚会上因为一首歌两位爸爸和好如初的做朋友还愿意继续这段父子情,这部片子拉低成可笑的low片,

  • 凡春 5小时前 :

    同性婚姻也走到“有了孩子还能离咋滴”的阶段了😂脑补一场男主和双胞胎兄妹的三人情感大戏

  • 家忆枫 9小时前 :

    7/10

  • 卫家安 1小时前 :

    家庭的基础是爱,而非血缘。

  • 卫潘 2小时前 :

    同性恋的孩子就一定是同性恋吗?出轨不是一个人的问题?最后还是离婚共同抚养孩子,有点遗憾,也是现实。到底婚姻如何能长久……

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved